22 de Abril de 2019
Boletín No.346
Jesús o el Liderazgo como Norte...
Venezuela, No lo Olvides… Es Urgente Reilusionarnos como País.
Apartando
el elemento religioso que circunscribe su nombre deberíamos ver y observar más
allá de lo conocido e inspirar nuestro liderazgo en la presencia, conducta y
actitudes de Jesús de Nazaret en referencia a la concepción y proyección que
como líderes debemos buscar, y sobre todo, tomando como referencia que Jesús
como líder ha vencido tiempos, historia
y además continua transformando a los seres humanos con un lenguaje directo,
diáfano, verdadero,
con un ejemplo que ha prevalecido 2019 años y los que
faltan sin tener competidores que hayan rebasado semejante proeza.
En
función a su liderazgo reconocemos su paciencia, su formación, el respeto, la
orientación a los suyos, el ejemplo, la doctrina, la inteligencia, la
sabiduría, la constancia, la delegación, el compartir, el enfoque y la claridad
de sus objetivos, la visión y la proyección a través del tiempo, la
magnanimidad, la empatía, la obediencia, la rectitud en su
proceder y la protección a los suyos. Jesús en su condición humana
vivió con intensidad su liderazgo manteniendo una influencia
constante
sobre su entorno penetrando cada pensamiento y comportamiento en pro del
desarrollo de su gente convirtiendo su estadía terrenal en un modelo de
liderazgo efectivo y práctico pero sin descuidar su liderazgo espiritual.
Tanta
ha sido y es la Influencia del Rey de Reyes y Señor de Señores que hasta la
fecha el mundo conocido sigue buscando con necesidad desesperada un modelo de liderazgo
como el que él suscribe motivado por las terribles decepciones
humanas que acompañan a ese liderazgo hasta ahora experimentado
por la sociedad mundial en virtud que el mismo se encuentra
aderezado por el abandono de valores, por confianzas traicionadas,
por
la explotación y manipulación, la
crisis de
integridad, el fomento de la desilusión, el egoísmo, el
orgullo y la indiferencia, entre otras particularidades.
El
liderazgo basado en la propuesta de Jesús puede ser tan íntimo como una palabra
de consejo o tan formal como las instrucciones transmitidas en los canales de
comunicación en una organización y en ambas situaciones Jesús
se manejó
con
gran
tino, éxito e impecable proceder. Por ello, asumir el norte de
transformar nuestra manera de liderar a un nivel superior implicaría
reformularnos en la manera de hacer las cosas empezando por influenciarte a ti mismo,
conociéndote y posesionándote con ello de tu liderazgo personal. Seguidamente
debes desarrollar una relación
de confianza con los demás entendiendo que sin
confianza ninguna organización es efectiva pero teniendo en cuenta que
desarrollar dicha confianza requiere de inversión en tiempo y palabra. Una vez
asumidos los elementos anteriores estarás en capacidad de elevar tu nivel al
próximo escalón formando tu concepto hacia el liderazgo
de equipo. Es decir, que una vez te conoces y
generas confianza evolucionas hacia la integración con los demás convirtiendo
tu “Yo” en “Nosotros” integrando el amor, apoyo y aliento como herramientas de consolidación,
siendo estas conjugadas con prioridades, identidad,
conducta, decisiones, lealtad e interdependencia que se traducirán en
crecimiento exponencial del individuo pero con aplicabilidad a todo el equipo.
Finalmente, ya estaremos preparados para ejercer el liderazgo
organizacional acción que responde a la confluencia de
los tres factores anteriores y donde la verdad, la buena voluntad y la
tolerancia deben fundirse pero sin olvidar la moral y la ética, entendiendo que
el espíritu que mueve la esencia del líder es el servicio y no el ser servido,
que las relaciones deben renovarse y alimentarse diariamente para poder
inspirar e influenciar a los demás con probidad y eficiencia tal como hasta hoy
lo hace y ejerce Jesús de Nazaret… No lo Olvides.
Carlos O. Delgado C.
CEO y Management Trainer de "Liderazgo en tu Día"
Dios les Bendiga, mis Mejores Deseos y un Respetuoso Abrazo Virtual.
