15 de Mayo de 2017
Boletín No.283
Principios, Valores y Tiempo por Venezuela…
¿Y qué hacemos los Líderes,
Directores o Gerentes, ante la situación actual en Venezuela?
Estimados
amigos, nuestra tarea es colosal, en momentos como estos tenemos que fortalecer
a nuestra gente y afianzar sus criterios, pero evaluando sus posiciones en la
intención de consolidar las mejores soluciones que brinden el bienestar al
colectivo para no convertirnos en parte del problema, debemos inspirar a
nuestros colaboradores, atender sus necesidades, escuchar con más ganas cada
día, brindar el apoyo y el abrazo necesario para compensar los procesos que
implican el desgaste y la desesperanza, traduciéndolas en ímpetus y deseos por
ser mejor, es llevarlos a creer en un espacio, un territorio y en un país de
excelencia solo
tomando como base los sanos valores y principios que viven en nosotros.
Entendamos que no podemos imponer criterios sino sencillamente amar a nuestro
prójimo, porque todos los que estamos en posiciones rectoras definitivamente
influimos para poder servir con efectividad
y no para otra cosa que deforme o desvirtúe nuestra esencia. En estos
tiempos, donde los valores parecen desenfocados o perdidos, estamos llamados a
corregir y reformar al individuo llevándole a entender que lo más valioso que
tenemos en la vida no es lo que materialmente poseemos, sino a quien tenemos
acompañando nuestro camino, y es ahí, donde el líder tiene su tarea primordial
porque debe construir e instruir al hombre en ser mejor, a fin, de prepararlo
para actuar ante cualquier instancia que le corresponda vivir o asumir.
Es
por ello, que el re-afianzamiento de los valores y principios en situaciones
como estas se hace tan fundamental, ejemplo, recordar que ser rico no es tener
más sino necesitar menos es una buena premisa para empezar o entender que todo
lo que implica éxito pasa por trabajo y esfuerzo, de igual forma, es sumamente importante aceptar que el
dinero no compra felicidad, y en el mismo tenor pudiéramos decir que la
personalidad de un ser humano es lo que verdaderamente enamora e influencia a
los demás, en vez de colocarse la limitante o la etiqueta de vivir simplemente
del físico que solo sirve para atraer pero no para permanecer. Valorar lo que
tenemos como personas o país es básico, pero a su vez vital, porque si no lo
hacemos lamentaremos perder lo que no supimos cuidar. Asimismo, influye para
que los tuyos se rodeen de buenas personas y se constituyan en una de ellas,
impactando positivamente en el presente y no desgastándose en un pasado que no
tiene futuro. ¿Te das cuenta las cosas que hay por hacer en nuestra gente y
donde tu conocimiento e impacto son necesarios?
De
igual forma, enseña a valorar el tiempo, cuida el tiempo, ama tu tiempo, ese
que inviertes en ti y debes invertir en la formación de los tuyos, porque no
existe tesoro más valioso que ese, permitiéndome recordarte que el tiempo es
limitado, nada te llevas. Como Líder, Director o Gerente y en función de tus
capacidades, puedes coadyuvar a producir y generar muchas cosas pero jamás
producirás tiempo, es así, que cuando dedicas tiempo en la formación de alguien
estas entregando una porción de tu vida que jamás podrás recuperar, ¿observas
su importancia? En el tiempo está la verdadera riqueza de nuestra vida, no en
vano dice la expresión popular, que el mejor regalo que puedes brindar a una
persona es el tiempo que le dediques, y tu como líder, estas en la obligación,
en el deber y en el criterio de obsequiar mucho de ti para engrandecer a los
equipos gerenciales de este amado país llamado Venezuela.
Finalmente
ahora te digo, aprovecha el tiempo porque tenemos mucho trabajo por hacer.
Dios les Bendiga, mis Mejores Deseos y un Respetuoso Abrazo Virtual.
Carlos O. Delgado C.
CEO y Management Trainer de "Liderazgo en tu Día"
